Infosys Springboard und Adobe Training transformieren die digitalen Arbeitskräfte der Zukunft

Zusammenarbeit bietet kostenlosen Zugang zu fortgeschrittenen digitalen Inhalten mit dem Ziel, weltweit über 10.000 neue Adobe-zertifizierte Experten bis 2025 hervorzubringen

Bengaluru, Indien – 25. Mai 2023

Infosys (NSE, BSE, NYSE: INFY), ein weltweit führender Anbieter von digitalen Dienstleistungen und Beratung der nächsten Generation, arbeitet mit Adobe zusammen, um die digitale Arbeitswelt durch Infosys Springboard – Infosys' Online-Lernplattform – im Rahmen seiner Tech for Good-Charta zu verändern. Beide Unternehmen wollen bis 2025 weltweit mehr als 10.000 neue Adobe Experten zertifizieren.

Infosys trägt damit dazu bei, die Qualifikationslücke von Bewerbern zu schließen, da ein kostenloser Zugang zu fortgeschrittenen digitalen Lerninhalten von Adobe auf Infosys Springboard angeboten wird. Sowohl angehende Fachleute als auch lebenslang Lernende können ihre Interessen erkunden und auf den Lehrplan von Adobe zugreifen, um mehr über Adobe Experience Cloud zu erfahren. Die Zusammenarbeit wird Lerninhalte für Unternehmen auf jedem Gerät verfügbar machen und einen Pool von hochqualifizierten, aufstrebenden Fachkräften schaffen.

Anil Chakravarthy, President, Digital Experience Business bei Adobe: „Um in der heutigen digitalen Wirtschaft erfolgreich zu sein, ist es unerlässlich, dass Unternehmen sich darauf konzentrieren, die ständige Bereitschaft und den Erfolg ihres wichtigsten Vermögenswertes – ihre eigenen Mitarbeiter – sicherzustellen. Skalierbares Training kann dabei unterstützen, die Talentlücke im technischen Bereich zu schließen. Unsere Zusammenarbeit mit Infosys erlaubt es zukünftigen Arbeitskräften, ihre digitalen Fähigkeiten mit Infosys Springboard zu verbessern.“

Rajesh Varrier, EVP, Head Americas und Global Head of Digital Experience, Infosys: „Infosys Springboard wurde entwickelt, um Menschen, Gemeinschaften und die Gesellschaft mit den Fähigkeiten auszustatten, um im 21. Jahrhundert erfolgreich zu sein. Gemeinsam mit Adobe bieten wir kostenlosen Zugang zu Adobes Schulungsprogramm, um digitale Kompetenzen in großem Umfang zu entwickeln, qualifizierte Arbeitskräfte auszubilden und die Beschäftigungsfähigkeit zu verbessern.“

Im Einklang mit seiner ESG-Vision 2030 hat sich Infosys zum Ziel gesetzt, über zehn Millionen Menschen in Indien bis 2025 digitale Kompetenzen in großem Umfang mit dem Infosys Springboard-Programm zu vermitteln. Infosys Springboard baut seine Reichweite für Lernende weiter aus: Seit dem Start hat das Unternehmen seine florierende Community auf mehr als fünf Millionen registrierte Nutzer in Indien erweitert.

 

Über Infosys

Infosys ist einer der weltweit führenden Anbieter für digitale Dienstleistungen und Beratung der nächsten Generation. Mehr als 300.000 Mitarbeiter engagieren sich dafür, das menschliche Potenzial zu steigern und gestalten künftige Möglichkeiten für Menschen, Unternehmen und Gemeinschaften. Mit über vier Jahrzehnten Erfahrung im Management von Systemen und Abläufen in globalen Unternehmen steuert Infosys seine Kunden in mehr als 50 Ländern kompetent durch ihre digitale Reise mit Hilfe der Cloud. Wir unterstützen Unternehmen durch KI-gestützte Prozesse, mit flexiblen, skalierbaren digitalen Lösungen. Wir verbessern uns kontinuierlich durch ständiges Lernen, indem wir digitale Fähigkeiten, Fachwissen und Ideen aus unserem Innovations-Ökosystem bereitstellen. Infosys Ziel ist es, ein gut geführtes, ökologisch nachhaltiges Unternehmen zu sein, in dem vielfältige Talente in einem integrativen Arbeitsumfeld gefördert werden. 

Besuchen Sie www.infosys.com, um herauszufinden wie Infosys (NSE, BSE, NYSE: INFY) Ihr Unternehmen dabei unterstützen kann, fit für die Zukunft zu werden. 

 

Safe Harbor

Certain statements in this release concerning our future growth prospects, financial expectations and plans for navigating the COVID-19 impact on our employees, clients and stakeholders are forward-looking statements intended to qualify for the 'safe harbor' under the Private Securities Litigation Reform Act of 1995, which involve a number of risks and uncertainties that could cause actual results to differ materially from those in such forward-looking statements. The risks and uncertainties relating to these statements include, but are not limited to, risks and uncertainties regarding COVID-19 and the effects of government and other measures seeking to contain its spread, risks related to an economic downturn or recession in India, the United States and other countries around the world, changes in political, business, and economic conditions, fluctuations in earnings, fluctuations in foreign exchange rates, our ability to manage growth, intense competition in IT services including those factors which may affect our cost advantage, wage increases in India and the US, our ability to attract and retain highly skilled professionals, time and cost overruns on fixed-price, fixed-time frame contracts, client concentration, restrictions on immigration, industry segment concentration, our ability to manage our international operations, reduced demand for technology in our key focus areas, disruptions in telecommunication networks or system failures, our ability to successfully complete and integrate potential acquisitions, liability for damages on our service contracts, the success of the companies in which Infosys has made strategic investments, withdrawal or expiration of governmental fiscal incentives, political instability and regional conflicts, legal restrictions on raising capital or acquiring companies outside India, unauthorized use of our intellectual property and general economic conditions affecting our industry and the outcome of pending litigation and government investigation. Additional risks that could affect our future operating results are more fully described in our United States Securities and Exchange Commission filings including our Annual Report on Form 20-F for the fiscal year ended March 31, 2022. These filings are available at www.sec.gov. IInfosys may, from time to time, make additional written and oral forward-looking statements, including statements contained in the Company's filings with the Securities and Exchange Commission and our reports to shareholders. The Company does not undertake to update any forward-looking statements that may be made from time to time by or on behalf of the Company unless it is required by law.

 

Media contacts:

For more information, please contact: PR_Global@infosys.com